Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://libs.mfknukim.mk.ua/jspui/handle/123456789/2257
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorObozna, А.-
dc.contributor.authorShabelnik, N.-
dc.contributor.authorPalimąka, D.-
dc.contributor.authorОбозна, А.-
dc.contributor.authorШабельник, Н.-
dc.date.accessioned2023-06-05T17:15:36Z-
dc.date.available2023-06-05T17:15:36Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.citationObozna A. Innovative human resource management practices in the hospitality industry / А. Obozna, N. Shabelnik, D. Palimąka // Naukowe poglądy na strukturalną rekonstrukcję regionów = Scientific views on the structural reconstruction of the regions = Наукові погляди на структурну реконструкцію регіонів : monograph / edited : Mykola Ohiienko, Tadeusz Pokusa. – Opole, 2022. – Р. 8-11.uk_UA
dc.identifier.urihttp://libs.mfknukim.mk.ua/jspui/handle/123456789/2257-
dc.subjectіндустрія гостинностіuk_UA
dc.subjectінноваціїuk_UA
dc.titleInnovative human resource management practices in the hospitality industryuk_UA
dc.typeOtheruk_UA
Розташовується у зібраннях:Готельно-ресторанний та туристичний бізнес

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Шабельник_8-11.pdf2,61 MBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.